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システムエンジニアを支援!
未経験からのスタート
  • check_box 未経験者歓迎!IT業界の基礎から丁寧に指導します。
  • check_box フレキシブルタイム制を採用し、自分のペースで働ける環境を提供。
  • check_box 充実した資格取得支援制度やキャリアアップのチャンスが豊富。
  • check_box 安心の福利厚生を整え、長期的に働ける環境を用意。
  • check_box リモートワーク中心で働くことができ、家庭との両立も可能。
未経験からインフラエンジニアへの道は、あなたの成長意欲次第です。株式会社エヌジーシーでは、システムエンジニアとしての基礎知識やスキルを働きながら学ぶことができる環境を整えています。リモートワークやフレキシブルな勤務制度を活用し、自分のライフスタイルに合った働き方で安心してキャリアを築いていきましょう。
充実した研修制度

充実した研修制度

未経験者でも安心して学べる環境

  • Point 01

    基礎からしっかり学べるカリキュラム
    未経験者向けに特化したカリキュラムを用意しております。ITの基礎知識やインフラの基本的な概念を丁寧に解説し、実践的なスキルを身につけられる環境です。
  • Point 02

    安心して学べるサポート体制
    講師陣は経験豊富なプロフェッショナルが揃っており、初心者の方でも安心して学べるようサポートします。また、個別の質問や相談にも応じる体制を整えています。
  • Point 03

    卒業後のキャリア支援
    研修を終えた後も、あなたのキャリアをしっかり支援します。就職支援やキャリアアップのためのアドバイスを行い、エンジニアとしての成長を共に目指します。
先輩社員の声
未経験からインフラエンジニアとしてのキャリアを歩み始めることは、まさに新たな挑戦の始まりです。私たちの社内には、かつて未経験だったが今では立派にエンジニアとして活躍している先輩たちが多数在籍しています。彼らの体験談を通じて、未経験でも心配することはないというメッセージをお届けします。

たとえば、ある先輩は全くの異業種から転職を決意した際、不安と焦りでいっぱいでした。しかし、当社の充実した研修制度を受けることで、基礎からしっかりとITの知識を身に付け、少しずつ自信をつけていきました。初めは専門用語にも戸惑っていた彼女ですが、サポートを受けながら実際に手を動かし現場での経験を積むごとに、その成長を実感することができたと語っています。

また、他の先輩は独学での学習も行っていたものの、やはりサポートが必要だと感じ、私たちの社内研修に参加しました。彼もまた、仲間と共に学ぶことでモチベーションが高まり、励まし合いながらスキルを磨くことができたと話しています。困難な状況に直面することもありましたが、仲間たちとの協力や先輩指導者のアドバイスを通じて、一つずつ問題を解決しながら成長することができました。

未経験からのスタートにおいて、最も重要な要素は「やる気」と「サポート」です。当社では、どんなバックグラウンドを持つ方も歓迎し、あなたの意欲を応援する体制を整えています。先輩たちの成功体験をもとに、あなたも自身の限界を超えて新しいキャリアを築いていくことが可能です。これからの未来に向けて、一緒に第一歩を踏み出してみませんか?あなたの挑戦を待っています。
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キャリアアップのチャンス
キャリアアップのチャンス
インフラエンジニアとしてのキャリアパスは多岐にわたり、未経験から始めた方でも努力を重ねることで確実に成長を遂げることが可能です。特に、私たちの企業では、未経験者が安心して学び成長できるような体制を整えており、基礎から専門知識までしっかりと学べる環境を提供しています。

私たちの研修プログラムでは、まずITの基礎知識からスタートし、必要なスキルや知識を一つひとつ身につけることができます。学んだ内容を実践する場も設けており、実際の業務へとスムーズに移行できるようにサポートしています。

また、先輩社員たちは皆、未経験からこの業界に飛び込み、様々な困難を経験しましたが、それを乗り越えた先には確かな成果が待っていました。例えば、努力を重ねた結果、2年目にはチームリーダー、3年目には主任として活躍する先輩もいます。このように、実力が正当に評価される環境に身を置くことで、昇進や昇給のチャンスが増えていくのです。

「成長したい!」という意欲を持ち続けることで、あなたのキャリアも急速に進展していくことでしょう。安心して学び、経験を積むことで、あなた自身の未来を切り開いていくことができるのです。

資格取得支援制度

未経験からインフラエンジニアを目指すあなたにとって、資格取得は大きな武器となります。当社では、資格取得を積極的にサポートする制度を整えており、個々の成長に大きく寄与しています。入社後は、基礎知識の習得から始まり、必要なスキルを磨くための研修が充実しているため、未経験者でも安心して学びながら成長できます。特に、IT業界で用いられる重要な資格に対しては、きめ細やかな支援を行っており、合格者には一時金を支給したり、参考書の貸与を行ったりしています。取得後は、給与に評価ポイントが加算されるため、その努力が目に見える形で評価されるのも大きな魅力です。

また、資格を取得することによって得られる知識やスキルは、現場での業務にも直結します。日々の業務の中で実践的なスキルを身に着けながら、資格取得を目指すことができる環境は、エンジニアとしての成長を促進します。更に、資格取得後もキャリアアップのチャンスは広がり、実力に応じた正当な評価がなされます。リーダーや主任といったポジションへの昇進も夢ではなく、努力と実績が報われるチャンスを掴むことができるのです。手厚い支援を受けながら、一緒にインフラエンジニアとしての未来を切り開いていきましょう。
資格取得支援制度
働きやすい職場環境
私たち株式会社エヌジーシーでは、フレキシブルな働き方を大切にしています。社員一人ひとりがライフスタイルに合わせて働けるよう、フレキシブルタイム制を導入しており、あなたの生活リズムに合わせた勤務が可能です。特に、本社での受託開発担当者はリモートワークを中心に業務を行っており、ミーティングのために週に2回程度出社する形で操作性を重視しています。これにより、働く環境を自分にとって最適にカスタマイズできます。

さらに、私たちの職場では、福利厚生にも力を入れています。各種休暇制度を整えており、産前産後の休暇はもちろん、男性の育児休暇も取得可能です。これにより、男女問わず、ライフステージに応じた働き方ができる環境を実現しています。特に、若い社員が多く活躍している当社では、安心して長期的に働くことができるよう、企業年金基金や中小企業退職金共済にも加入しています。

当社は、社員の成長を応援する文化を大切にしています。成長したいという意欲を持っている方には、様々なキャリアアップのチャンスが待っています。リーダーから主任、主任から管理職へのステップアップはもちろん、技術専門職として高めていく道もあります。実績として、入社2年目でリーダーになった社員や、3年目で主任に昇進した社員もいます。こうした成功事例を通じて、実力に応じた評価と昇給のチャンスを積極的に提供しています。

私たちの目標は、未経験者が自信を持ってエンジニアとしてのキャリアを築けるような、学びや成長を支援する職場環境を提供することです。フレキシブルな働き方と充実した福利厚生が整った中で、ぜひあなたも新しい一歩を踏み出してみませんか?
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私たちはあなたの疑問や不安を解消するために、オープンなコミュニケーションを大切にしています。
どんな小さな質問でも構いません、未経験からインフラエンジニアを目指すあなたを応援するために、しっかりとサポートさせていただきます。直接ご連絡いただくことで、専門的なアドバイスや具体的な情報をご提供できることでしょう。
私たちのチームは、インフラエンジニアとして成長したいという意欲を持つあなたを歓迎しますし、共に夢を実現できる環境を整えています。一緒に未来を切り開いていくために、ぜひお問合せください。私たちはあなたの挑戦を待っています。

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