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営業時間: 9:00~18:00
システムエンジニアを支援!「成長したい!」という意欲を大切に育てていくので、未経験の方も安心して入社してください。
成長を支える職場環境
  • check_box 就業ブランクや前職の勤務年数を気にすることなく、リラックスした雰囲気の面接を実施
  • check_box IT業界未経験からでも、安心して基礎知識を学べる充実した研修制度
  • check_box 資格取得支援制度を通じて、一人ひとりの成長に寄り添ったサポート
  • check_box 育児休暇や産前・産後休暇など、働きやすい環境を整備
  • check_box 技術&ヒューマンスキルを高めるための外部研修を何回でも受講可能
私たちの職場は、一人ひとりの成長を大切にする環境です。リモートワークやフレキシブルタイム制を取り入れ、働きやすさを追求しています。
未経験者歓迎!

未経験者歓迎!

未経験者を歓迎するサポート体制

  • Point 01

    フレンドリーな職場文化
    私たちの職場は、オープンでフレンドリーな雰囲気です。雑談を交えたリラックスした面接を心がけており、緊張せずに自分を表現できる環境を提供しています。新しい挑戦を楽しむ仲間が待っています。
  • Point 02

    成長を支える教育プログラム
    入社後は研修を通じて、IT業界の基礎知識を学ぶことができます。お給料をもらいながら成長できる環境で、IT知識ゼロからスタートする仲間がほとんど。自分のペースで成長していきましょう。
  • Point 03

    キャリアアップのチャンス
    当社では、実力に応じた正当な評価を行い、スピーディーな昇給が可能です。リーダーや主任へのキャリアアップを目指す方や、技術専門職として成長を続けたい方を応援します。あなたの意欲を大切にします。
正社員としての安定
当社では、正社員雇用のエンジニア職を提供しており、安心して長く働ける環境を整えています。私たちの職場環境は、一人ひとりの成長を大切に考え、働きやすさを追求しています。

特にリモートワークやフレキシブルタイム制を採用しているため、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。私たちは、IT業界未経験の方でも安心してチャレンジできる環境を提供しており、フレンドリーな雰囲気での面接を心がけております。雑談を交えながらのリラックスした面接を通じて、皆さんが本来の自分を出せるよう努めています。

福利厚生も充実しており、企業年金基金や中小企業退職金共済に加入し、安心して定年まで働けるサポートも行っています。また、資格取得支援制度により、成長を希望する方には多種多様な資格取得を促進し、合格者には一時金や評価ポイントの加算を行うことで、皆さんのキャリアアップを応援しています。

このように、当社では若い方や女性が腰を据えて長く働いていただけるよう、産前・産後の休暇や育児休暇といった多様な休暇制度も完備しております。また、成長したいという意欲を持つ皆さんに、実力に応じた正当な評価と迅速な昇給・昇進が可能な環境をご用意しています。

IT業界への第一歩を踏み出すため、ぜひ一緒に新たなチャレンジをしませんか?私たちの職場で、一緒に成長し、キャリアを築いていきましょう。
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充実したスキルアップ支援
充実したスキルアップ支援
私たちの職場では、成長したいという気持ちを持つすべての方を歓迎し、様々な資格取得を支援する体制を整えています。未経験の方でも安心して学べる環境があり、入社後はIT業界で必要な基礎知識からしっかりと学ぶことができます。私たちは、キャリアアップをさらに実現しやすい職場を目指しており、資格の取得に応じた手当も用意していますので、スキル向上がそのまま収入に反映される仕組みです。社員一人ひとりの成長を大切にし、リーダーや主任への昇進もスムーズに行えるよう、実力を正当に評価する環境を整えています。また、外部研修を受けることで技術力やヒューマンスキルを高めることができ、多様なキャリアパスを描くことが可能です。私たちと一緒に、成長しながらIT業界で活躍する未来を築いていきませんか。

多様な休暇制度

私たちの職場は、ライフスタイルに合わせた休暇制度を整え、働きやすい環境を提供しています。産前・産後休暇や育児休業を始め、社員が安心して働くことができるよう配慮されています。特に、IT業界は急成長を遂げているため、長時間労働やストレスのかかる環境が問題視されることもありますが、弊社ではフレキシブルタイム制を導入し、社員のライフスタイルを尊重しています。これにより、家庭と仕事を両立しやすい仕組みが整えられています。また、育児休業を取得できる環境は、特に子育てをされている方にとって、大きなサポートとなります。男性社員でも育児休暇を取得できる制度が整っており、性別に関わらず家族の時間を大切にできる職場文化が根付いています。このような制度を活用することで、社員は安心して仕事に集中することができ、また、より良いパフォーマンスを発揮できるでしょう。さらに、未経験者でも安心して挑戦できる教育体制があり、資格取得支援も充実しています。多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍する環境で、共に成長していくことができます。私たちは、「成長したい」という思いを大切にし、それを実現するためのサポートを惜しみません。
多様な休暇制度
キャリアアップのチャンス
私たちの職場環境では、現場での技術力を向上させながら、キャリアの成長を実現することが可能です。入社後備わるサポート体制によって、未経験からスタートした方でも短期間でスキルを身につけることができ、リーダーや主任などのポジションに昇進するチャンスも多く用意されています。実際に、入社2年目でリーダーに、3年目で主任に昇進した社員の実績もあることから、各人の頑張りが正当に評価される環境が整っています。加えて、技術専門職としてのキャリアアップも支援しており、リーダーを目指す方だけでなく、現場で技術を追求し続けたい方にも最適な職場です。成長を重視する企業文化のもと、何度でもスキルを向上させるための研修や、外部研修機会も提供され、長期間にわたって学び続けることができるため、自身の成長を実感しながら働くことができます。
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私たちの職場は、あなたの成長を最優先に考えています。新たな挑戦をしたいと考える方を全力で支援し、特にIT業界においては未経験者に対しても手厚いサポートを提供しています。リモートワークやフレキシブルタイム制を取り入れることで、個々のライフスタイルに合った働き方が可能となり、プライベートと仕事のバランスを保ちつつ成長を目指すことができます。面接の雰囲気はリラックスしており、フレンドリーなスタッフが雑談を交えながらあなたの不安を解消していきます。入社後も心配はいりません。仕事の基礎をしっかりと学び、実務経験を積みながらスキルを磨いていく環境が整っています。また、正社員雇用という安定した基盤のもとで、福利厚生もしっかりと整い、安心して長く働ける環境をご用意しています。

成長のためのスキルアップ支援として、様々な資格取得をサポートしています。CCNAなどの資格を取得する機会を与え、合格時には手当やお給料を上げるチャンスもあります。経験や知識に自信がない方でも、安心して挑戦できるよう、しっかりとサポートを行います。更には、産前・産後の休暇や育児休業など、ライフスタイルに合わせた多様な休暇制度が整えており、将来的なキャリアプランにも幅広い選択肢を提供しています。現場での技術追求と並行してキャリアアップを実現するため、リーダーや主任への昇進を目指せるチャンスが豊富にあります。成長とともに新たなキャリアパスが開かれることで、モチベーションを維持しやすくなります。

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