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9:00~18:00
システムエンジニアを支援!
未経験からエンジニアになるまでの道のり
- IT業界未経験の方でも安心して参加できる実践的な研修プログラムを提供
- 資格取得支援制度を通じて、CCNAなどの資格を取得し、技術力を磨くことが可能
- リモートワークとフレキシブルな勤務時間でライフスタイルに合わせた働き方を実現
- 入社後はお給料をもらいながら専門知識や技術を習得する充実した研修環境
- キャリアアップを目指せるポジションが多く、リーダーや主任などへの昇進も実現可能
- 手厚い福利厚生や休暇制度で、長期的に安心して働ける環境を提供
当社は、未経験からシステムエンジニアとしてのキャリアをスタートする方を積極的に支援しています。入社後の充実した研修制度を利用しながら、成長を目指す皆さんの意欲を大切に育てていきます。あなたの成長に必要なすべての環境がここに揃っています。
フレキシブルな働き方
未経験でも安心して働ける環境
-
Point 01
あなたに合った働き方私たちは、フレキシブルタイム制を導入しており、個々のライフスタイルに合わせた自由な働き方が可能です。通勤時間の短縮や趣味との両立を図れる環境を整えています。 -
Point 02
リモートワークの推奨リモートワークを中心とした働き方が特徴で、必要な場合のみ出社する形式を採用しています。これにより、集中した作業に取り組む時間を確保しながら効率的に業務を行えます。 -
Point 03
成長を促すサポート体制未経験の方でも安心してデビューできるよう、充実した研修プログラムを用意しています。基礎知識を身につけながら、自分のペースで着実にスキルアップを図ることができます。
充実した研修制度
さらに、当社では資格取得を応援するための支援制度が充実しています。CCNAやその他の様々な資格について、合格時には一時金を支給し、参考書の貸し出しも行っています。資格を取得することでお給料アップにも繋がるため、目標を持って学習を続けやすい環境です。実際に、入社後に資格を取得し、スキルアップを目指している社員も多数おり、その実績が社員の成長を促しています。
また、ライフスタイルに合わせたフレキシブルな働き方も魅力の一つです。フレキシブルタイム制を採用しており、勤務時間を自身の生活スタイルに合わせて調整できます。加えて、リモートワークも推奨しているため、週に数回の出社で業務を遂行できる環境を整えております。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすく、安心して働くことができます。
当社は、「成長したい!」という意欲を持つ方を全力で応援します。エンジニアとしてのキャリアを目指すあなたにとって、ここは成長するための絶好の環境です。未経験でも安心して飛び込める職場で、一緒に新しい一歩を踏み出しましょう。ご応募を心よりお待ちしています。
女性や若手社員に優しい制度
当社では、全ての社員が活躍できる環境を整えることに力を入れています。その一環として、産前・産後の休暇や育児休暇制度を充実させており、女性社員をはじめとする全ての社員がライフステージに合わせて働きやすくなるような配慮を行っています。特に、女性社員が安心して長期的に働ける環境を提供することは、当社の重要な方針の一つです。これにより、子育てと仕事を両立させながら成長していく社員が増えており、職場での多様な意見や価値観が尊重される文化が根付いています。
また、若い社員が多く活躍しており、先輩社員が経験を基にしたサポートを行うことで、安心して業務に取り組める環境が構築されています。新卒や第二新卒、フリーターの方の参加も歓迎しており、職場の雰囲気は和やかで、リラックスした状態で業務を行えるよう心がけています。社員同士のコミュニケーションも活発で、リモートワークの環境下でもつながりを大切にし、仕事の合間には雑談や意見交換ができる時間を設けています。
成長したいという意欲を持つ社員が支え合い、共に成長する文化が当社の強みであり、様々なバックグラウンドを持つ社員と一緒に働くことで、業務に新しいアイデアや視点を取り入れられます。多様性を尊重し、自分のペースで成長できる環境が整っているため、未経験の方でもすぐに馴染んでいただけるでしょう。私たちは、一人ひとりが働きやすく、成長を実感できる職場作りを引き続き推進してまいります。
また、若い社員が多く活躍しており、先輩社員が経験を基にしたサポートを行うことで、安心して業務に取り組める環境が構築されています。新卒や第二新卒、フリーターの方の参加も歓迎しており、職場の雰囲気は和やかで、リラックスした状態で業務を行えるよう心がけています。社員同士のコミュニケーションも活発で、リモートワークの環境下でもつながりを大切にし、仕事の合間には雑談や意見交換ができる時間を設けています。
成長したいという意欲を持つ社員が支え合い、共に成長する文化が当社の強みであり、様々なバックグラウンドを持つ社員と一緒に働くことで、業務に新しいアイデアや視点を取り入れられます。多様性を尊重し、自分のペースで成長できる環境が整っているため、未経験の方でもすぐに馴染んでいただけるでしょう。私たちは、一人ひとりが働きやすく、成長を実感できる職場作りを引き続き推進してまいります。
キャリアアップのチャンス
キャリアアップの道を歩むためには、明確なビジョンとともに、充実したサポート体制が欠かせません。当社では、未経験からシステムエンジニアとして成長する皆さんに向けた、具体的な昇進の流れを用意しています。まずスタート地点は、基礎研修を通じてITの基本知識を習得することから始まります。ここでは、業界の専門家からの指導を受けることができ、実践的なスキルを身につけることができます。
基礎研修を終えた後は、実際のプロジェクトに携わります。入社2年目の段階で、プロジェクトの中核を担うことができるリーダーとしての役割を果たすチャンスも用意されています。実際に、当社では多くの社員が入社2年目でリーダーに昇進する実績を持っています。自らの成長を実感できるポイントは多く、3年目には主任へと昇進し、さらなる高みを目指すことが可能です。
さらに、当社ではただの昇進だけではなく、それに伴う評価制度も整えています。能力や成果を正当に評価し、スピーディーな昇給昇格を実現しています。リーダーや主任としての役割を通じて、マネジメントスキルやプロジェクト運営能力を養うことができ、将来的には管理職としての道も開かれます。また、技術者としてのキャリアアップもサポートしており、専門的な知識や技術を深めることができる環境を整えています。
基礎研修を終えた後は、実際のプロジェクトに携わります。入社2年目の段階で、プロジェクトの中核を担うことができるリーダーとしての役割を果たすチャンスも用意されています。実際に、当社では多くの社員が入社2年目でリーダーに昇進する実績を持っています。自らの成長を実感できるポイントは多く、3年目には主任へと昇進し、さらなる高みを目指すことが可能です。
さらに、当社ではただの昇進だけではなく、それに伴う評価制度も整えています。能力や成果を正当に評価し、スピーディーな昇給昇格を実現しています。リーダーや主任としての役割を通じて、マネジメントスキルやプロジェクト運営能力を養うことができ、将来的には管理職としての道も開かれます。また、技術者としてのキャリアアップもサポートしており、専門的な知識や技術を深めることができる環境を整えています。
実際に働く社員の声
私たち株式会社エヌジーシーでは、未経験からシステムエンジニアとしてのキャリアを築くことができる環境を整え、様々なサポートを行っています。今回は、当社で働く社員のインタビューや体験談を通じて、未経験からのリアルなストーリーをお伝えします。
多くの社員が同じようにエンジニアとしての道を歩き始めました。例えば、入社当初はIT業界に全く関わったことがなかった方が、入社後の研修で基礎からしっかり学ぶことで、わずか数年でプロジェクトリーダーに昇進したという実績があります。彼らは、未経験者へのサポートが手厚い当社の研修制度を活用し、必要なスキルを着実に身に付けていきました。
当社のフレキシブルタイム制やリモートワークの制度は、ライフスタイルに合わせた働き方を実現するだけでなく、社員が安心して学べる環境を整えるための重要なポイントです。社員たちは、仕事と学びの両立を図るために、時間を上手に使いながら取り組み、私生活においても充実感を得ています。
さらに、充実した資格取得支援制度が設けられているため、社員は資格の取得を通じて自己成長を実感し、評価に繋げることができます。実際、多くの社員がCCNAなどの資格を取得し、これが昇給や昇進に直結しています。これは、自己成長だけでなく、企業全体の成長にも寄与する一因となっています。
特に、女性社員や若手社員にとって働きやすい環境を整えることにも力を入れています。産休育休制度をはじめ、フレキシブルな働き方を選択できるため、多様なライフステージにおいても安心して働くことができます。さらに、若い社員が多く活躍しており、活気に溢れる社風の中でキャリアを築くことが可能です。
最後に、当社ではキャリアアップのチャンスが多く、実力に応じた評価と昇進が行われています。入社数年でリーダーや主任に昇進した実績もあり、努力が報われる環境が整っているため、社員一人ひとりが未来に希望を持って働くことが出来ます。未経験からでも安心して成長できる、そんな環境を目指して、私たち株式会社エヌジーシーはあなたをお待ちしています。
多くの社員が同じようにエンジニアとしての道を歩き始めました。例えば、入社当初はIT業界に全く関わったことがなかった方が、入社後の研修で基礎からしっかり学ぶことで、わずか数年でプロジェクトリーダーに昇進したという実績があります。彼らは、未経験者へのサポートが手厚い当社の研修制度を活用し、必要なスキルを着実に身に付けていきました。
当社のフレキシブルタイム制やリモートワークの制度は、ライフスタイルに合わせた働き方を実現するだけでなく、社員が安心して学べる環境を整えるための重要なポイントです。社員たちは、仕事と学びの両立を図るために、時間を上手に使いながら取り組み、私生活においても充実感を得ています。
さらに、充実した資格取得支援制度が設けられているため、社員は資格の取得を通じて自己成長を実感し、評価に繋げることができます。実際、多くの社員がCCNAなどの資格を取得し、これが昇給や昇進に直結しています。これは、自己成長だけでなく、企業全体の成長にも寄与する一因となっています。
特に、女性社員や若手社員にとって働きやすい環境を整えることにも力を入れています。産休育休制度をはじめ、フレキシブルな働き方を選択できるため、多様なライフステージにおいても安心して働くことができます。さらに、若い社員が多く活躍しており、活気に溢れる社風の中でキャリアを築くことが可能です。
最後に、当社ではキャリアアップのチャンスが多く、実力に応じた評価と昇進が行われています。入社数年でリーダーや主任に昇進した実績もあり、努力が報われる環境が整っているため、社員一人ひとりが未来に希望を持って働くことが出来ます。未経験からでも安心して成長できる、そんな環境を目指して、私たち株式会社エヌジーシーはあなたをお待ちしています。
今すぐお問合せを!
私たち株式会社エヌジーシーは、未経験からシステムエンジニアへの道を一緒に歩む仲間を募集しています。まずは、気軽にお問い合わせいただきたいと思います。私たちは、対話を大切にし、リラックスした雰囲気の中であなたの気になることや不安に思っていることをお聞きします。応募に躊躇されているあなたも、カジュアルな雰囲気での面談を通じて、転職に関するアドバイスや業務内容についての詳細をお気軽にお話ししましょう。私たちは、あなたの成長を全力でサポートすることを約束します。最初の一歩を踏み出すために、ぜひメールまたはお電話でご連絡ください。あなたの新しいキャリアの第一歩を私たちと一緒に歩めることを楽しみにしています。
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