未経験から専門職へ、充実の研修プログラムで成長をサポート

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システムエンジニアを支援！

新卒・未経験者歓迎！エンジニアの第一歩

check_box IT知識ゼロでも安心：充実した研修で基礎から学べます。
check_box 専門職に特化したカリキュラム：実務に即した内容でスキルアップ。
check_box キャリアサポートの充実：成長を見守り、共に歩むサポート体制。
check_box 資格取得支援制度：多くの資格取得をサポートし、あなたの成長を支援。
check_box フレキシブルな働き方：リモートワークやフレキシブルタイム制度で協力。

当社では、実績に基づいた充実した研修プログラムを提供しております。IT業界未経験の方も安心して学び、成長できる環境を整えています。理系・文系を問わず、我々の研修を受けることで、専門職としての基礎をしっかりと身につけることができます。

充実の研修プログラムでスキルアップ

システムエンジニアを支援！「成長したい！」という意欲を大切に育てていくので、未経験の方も安心して入社してください。

Point 01

充実の研修制度

入社後は専門的な研修を受けながら、実践的なスキルを習得できます。新入社員の皆さんが現場で即戦力となれるよう、基礎から丁寧に指導し、実践的なプロジェクトに参加します。
Point 02

アットホームな環境

私たちの研修はリラックスした雰囲気で行われるため、未経験者でも安心して講義を受けられます。優しい先輩たちがサポートし、疑問を感じた時にはすぐに相談できる環境が整っています。
Point 03

早期成長を実感

研修を通じてスキルを身につけ、現場での実践を重ねることで、早いうちから成長を実感できます。多くの新入社員が入社から数ヶ月で自信を持って業務に取り組む姿を見ています。

フレキシブルな働き方

当社では、フレキシブルタイム制やリモートワークを導入しており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これにより、プライベートと仕事を両立しやすい環境を整えています。特に、未経験から専門職へのステップアップを目指している方には、働きやすい環境が整っています。また、充実の研修プログラムが用意されており、入社後にはIT業界の基礎知識やエンジニアに必要なスキルを学びながら、現場での経験を積むことができます。これにより、早期に成長を実感し、自分のスキルを伸ばすことができます。

さらに、リモートワーク中心の働き方を採用しているため、出社は週に2回程度。自宅での業務をスムーズに行うことも可能です。研修もオンラインで受講できるものが多く、学びながら実務に取り組むことで、実践的なスキルを身につけることができます。

また、当社は社員の成長を重要視しており、資格取得支援制度も充実しています。合格者にはお祝い金や参考書の貸し出しもあり、社内においてもいつでも学び続けることができる環境を提供しています。このようなサポートを通じて、一人ひとりの成長を応援し、専門職としてのキャリアをしっかりと築いていただけるよう努めています。

もしIT業界に興味をお持ちであれば、未経験でも大丈夫です。多くの社員が入社当初は知識ゼロからスタートし、現在では専門職として活躍しています。何か新しい挑戦をしたいと思っている方は、ぜひ当社でのキャリアを考えてみてください。あなたの成長を全力でサポートします。

多様なキャリアパスを提供

当社では、未経験者が専門職へと成長するための明確なキャリアアップの道を用意しています。入社後は、研修を通じて実践的なスキルを身につけることができます。リーダーや主任、さらには管理職への昇格も目指すことができるため、将来的にも多様なキャリアパスが選択可能です。特に、成長意欲のある方には、様々なチャレンジが待っており、技術専門職としてもキャリアを高めるチャンスがあります。

さらに、実績に応じた正当な評価とスピーディーな昇給・昇格を実現しているため、頑張り次第で早い段階から役職を得ることができます。技術を追求したい方には、外部研修にも参加していただき、何回でも受講可能なので、スキルを磨き続けることができます。職場環境としては、若手が多く活躍しているため、刺激を受けながらも和やかな雰囲気で働くことができ、チームメンバーとの協力を通じて成長できる環境が整っています。

未経験からのスタートでも、確実に成長できる仕組みが整っていることが当社の大きな特長です。難しいと感じることもあるかもしれませんが、サポート体制がしっかりしているので、一歩踏み出す勇気を持って、未経験の方もぜひ挑戦してみてください。私たちと共に、新たなキャリアを切り拓いていきましょう。

手厚い資格取得支援制度

当社では、スキルアップを目指す社員に対して、数多くの資格取得を支援しています。特にCCNAなどの専門資格は、エンジニアとしてのキャリア形成において非常に重要です。未経験の方でも、研修を受けながら段階的に知識を深めていくことが可能です。

資格取得を目指す社員には、合格者に一時金を支給し、さらに評価ポイントも加算される制度を設けています。このような取り組みによって、社員一人ひとりの成長を応援し、やる気を引き出す環境を整えています。実際に、資格を取得した社員は、その成果として給与アップも実現しています。

私たちは、自分自身の成長を追求する意欲を大切にし、その思いを実現するための体制を構築しています。社内には様々な資格取得支援制度があるため、あなたがチャレンジしたい資格についても、サポートを受けることができるでしょう。これまでIT知識がなかった方も、同僚と切磋琢磨しながら試験に挑むことで、大きな自信を得ることができます。

働きやすい職場環境の実現

弊社では、産前産後休暇や育児休暇など、充実した福利厚生を用意しており、社員が長く働ける環境を提供しています。特に、若手社員や女性社員が安心してキャリアを築くためのサポート体制が整っており、それぞれのライフステージに合わせた働き方ができるよう配慮しています。

育児休暇は、男性社員でも取得可能であり、家庭の事情に応じてフレキシブルに対応できる制度が整っています。これにより、仕事と家庭の両立が可能となり、従業員は心置きなく仕事に集中することができます。また、子育て中の社員が安心して働けるよう、時短勤務制度なども取り入れ現場の理解も深めています。

さらに、産前産後休暇は法定以上の制度を設けており、出産後も安心して職場復帰ができるよう充実した支援を行っています。これにより、キャリアを中断することなく、安心して業務に戻ることが可能です。

弊社では、社員の成長だけでなく、ライフスタイルや状況に応じたサポートを大切にしており、多様な働き方を奨励しています。若手や女性が安心して活躍できる環境を提供するために、さらに制度の充実を図っており、社員一人ひとりの成長と和を大切にした組織作りを進めています。このような取り組みを通じて、社員が安心して長く働ける環境を整え、持続的にキャリアを築いていくことができるよう支援していきます。

お問い合わせでステップアップ！

興味を持たれた方はぜひお問い合わせください。未経験からプロのエンジニアへの道を、一緒に切り拓いていきましょう。私たち株式会社エヌジーシーでは、未経験の方々がエンジニアとして成長していくために、手厚い研修プログラムを用意しています。仕事に必要なスキルを、理論だけでなく実践を通じて身につけることができる環境です。

また、充実の研修期間中は、専任のトレーナーがつき、個々のペースに合わせて学んでいけます。エンジニアリングの基礎知識から実践的なスキルまで、段階を踏んで習得できるため、安心して学びを深められます。さらには、入社後は現場でリアルな案件に携わることで、実践力を高めることが可能であり、早期に自信を持って仕事に臨めるようになります。